Loopbaanbegeleiding

Loopbaanbegeleiding

Herken je jezelf in één van onderstaande loopbaanvragen, dan is een loopbaantraject wellicht iets voor jou!

• Wat zal ik kiezen? Wat voor werk past bij mij, wat wil ik juist niet meer?
• Ik verveel mij op mijn werk. Hoe kan ik verder komen in mijn loopbaan?  Wat moet ik hiervoor doen en welke competenties heb ik hiervoor nodig? Hoe kan ik mijn talenten beter inzetten?
• Is dit nu alles? Wie ben ik en waar sta ik voor?
• Ik loop steeds vast en ik kom niet verder. Wat zijn mijn blokkades die verhinderen dat ik ga doen wat ik echt wil, wat belemmert mij om stappen te ondernemen om iets te gaan doen wat echt bij mij past?
• Ik heb het gevoel dat ik alsmaar aan het rennen ben. Ik loop vast door de hoge werkdruk en vertoon stressverschijnselen. Ik ben op zoek naar een goede privé-werk balans.
• Ik kom net van school en ik weet niet welke opleiding of richting ik moet kiezen. Er is zoveel keuze, dat ik door de bomen het bos niet meer zie.

Als je erachter wil komen wat voor werk of opleiding bij je past en waar je echt gelukkig van wordt, dan is het belangrijk om te onderzoeken wie je bent, wat je kan en wat je wilt. In een loopbaan traject kan ik je hierbij op weg helpen. Door te ontdekken waar je goed in bent, wat je drijfveren en belangrijkste waarden zijn, ga je steeds meer leven vanuit jouw hart. Leven vanuit jouw hart, jouw talenten en jouw passie, zorgt ervoor dat je je gelukkiger voelt en meer plezier en voldoening uit je werk of opleiding haalt!

Het 1e gesprek is een oriënterend gesprek. In dit gesprek stemmen we vraag en aanbod op elkaar af. Ik stel veel vragen over jouw huidige situatie en jouw gewenste situatie. Door goed te luisteren kunnen we samen jouw coachvraag formuleren. In dit gesprek krijgt je ook een beeld van mij en mijn werkwijze. Op basis van jouw bevindingen kun je bepalen of we gaan samenwerken.

Bij een samenwerking is de volgende stap in het coach traject het opstellen van een coachplan. In het coachplan staat jouw coachvraag geformuleerd en de doelen waar we samen in dit traject aan gaan werken.

De volgende onderwerpen kunnen aan bod komen:

• Biografiegesprek: leerprocessen, patronen, levensthema’s, dromen en idealen worden besproken. Deze kunnen een rol spelen in je nieuwe loopbaan;
• Inventariseren van belemmerende overtuigingen of gedachten die de ontwikkeling van jouw loopbaan in de weg staan;
• Aan de hand van ‘huiswerkopdrachten’ en oefeningen tijdens de coaching worden kwaliteiten geïnventariseerd, valkuilen in uitdagingen vertaald en waarden, drijfveren en zingevende factoren helder gemaakt.
• Loopbaanscans, zoals een persoonlijkheidstest, beroepskeuzetest of een competentietest;
• Opdrachten gericht op het in kaart brengen van jouw energiegevers en energieverslinders;
• Beroepsvoorkeur en interesse oefeningen;
• Aandacht voor sollicitatievaardigheden;
• Personal branding;
• Mogelijkheden en kansrijke beroepen op de arbeidsmarkt in kaart brengen;

Bij de trajecten worden de oefeningen, opdrachten, methodes en interventies afgestemd op de persoon, diens ontwikkeling en de doelstelling

Resultaat

• Je hebt inzicht in je kwaliteiten en je uitdagingen;
• Je weet wie je bent, wat je kan en wat je wilt;
• Je hebt een helder en concreet beeld over realistische loopbaanmogelijkheden;
• Loopbaanscans, zoals een persoonlijkheidstest, beroepskeuzetest of een competentietest;
• Je ervaart minder stress, omdat je de verbinding hebt leren leggen tussen, hoofd, hart en lijf;
• Je geeft zelfstandig sturing aan je loopbaan;
• Je bruist van de energie en je voelt dat de positieve FLOW in jouw leven is gaan stromen;

Zou je graag eens kennis willen maken? Neem dan contact met me op!

Tarieven

Privé: op aanvraag
Werkgever: € 125,- per sessie (excl. BTW).